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Die Kommunikation am Arbeitsplatz ist grundlegend und entscheidend für den Erfolg des Teams und des Unternehmens. Ob in traditionellen Büros, kreativen Werkstätten oder im Home-Office – die Art, wie wir kommunizieren, macht unseren Arbeitsalltag massgeblich aus. Verschiedene Faktoren, die uns zunächst nicht wichtig erscheinen, haben eigentlich einen Einfluss auf unsere Kommunikation haben. Um die Kommunikation zu verbessern und Arbeit effektiver zu erledigen, gilt es bestimmte Dinge zu beachten.
Zeit ist ein kostbares Gut, besonders für Berufstätige – umso wichtiger wird da eine effektive Zeitplanung auf der Arbeit. Zwischen Meetings, Präsentationen planen, E-Mails beantworten und Pausen bleibt oft wenig Raum für effizientes, fokussiertes Arbeiten.
Die Folgen sind deutlich: Es kommt zu Stress und dem Gefühl, Deadlines nicht einhalten zu können. Ein gutes Zeitmanagement ist daher unerlässlich, um produktiv, motiviert und entspannt durch den Arbeitsalltag zu kommen. Es gibt eine
Moderne Arbeitszeitkonzepte, so wie das von flexiblen Arbeitszeiten, werden immer populärer. Viele Arbeitnehmende wünschen sich eine Umstellung auf das Prinzip von flexiblen Arbeitszeiten, da es viele Vorteile mit sich bringt. Vor allem ermöglicht dieses Arbeitsmodell, berufliche Verpflichtungen besser mit persönlichen Interessen und Bedürfnissen zu vereinbaren, was ein attraktiver Vorteil ist. Wieso eine flexible Stundeneinteilung viele Vorteile hat, können Sie in diesem Beitrag erfahren.
In vielen Bereichen des Lebens sind wir häufig Stresssituationen ausgesetzt, sodass Stressbewältigung zu einer wichtigen Fähigkeit, die wir alle beherrschen sollten, wird. Egal ob auf der Arbeit oder im Privatleben: Zu lernen, mit Stress umzugehen, bringt eine grosse Entlastung mit sich. Es stehen verschiedene Methoden der Stressbewältigung zur Verfügung, um eine gesunde Routine zu etablieren, Stress abzubauen und ihn idealerweise zu präventiven. Erfahren Sie in diesem Beitrag mehr darüber, wie
Die Vor- und Nachteile von Remote Work sind zahlreich: Viele Unternehmen machen vom Homeoffice-Modell Gebrauch, während andere es ablehnen. Das Remote Arbeiten wurde vor allem während der globalen Pandemie immer anerkannter. Infolgedessen haben zahlreiche Unternehmen erkannt, dass Remote-Arbeit nicht nur machbar, sondern in vielen Fällen auch vorteilhaft ist.
Doch eine Diskussion über die Vor- und Nachteile von Remote Work bleibt bestehen. Unternehmen sorgen sich beispielsweise um die
Ziele zu erreichen ist sowohl im privaten als auch im beruflichen Bereich für jede Person wichtig. Allerdings erweist sich dies oft als schwer: Das Erreichen von Zielen ist ein entscheidender Prozess, der Disziplin, Planung und die richtige Umgebung erfordert. Um Ziele zu erreichen, gibt es Methoden, die dabei helfen können, realistische Ziele zu setzen und einen Aktionsplan für diese zu erstellen.
Wie Sie in vier Schritten Ihre Ziele erreichen
Um Ziele zu erreichen, müssen diese
Die Mitarbeiterbeurteilung sollte in jedem Unternehmen eine zentrale Rolle spielen. Sie dient nicht nur der Leistungsbewertung, sondern auch der Förderung von Mitarbeiterpotentialen und der strategischen Personalentwicklung. Verschiedene Methoden können dabei helfen, Mitarbeitende in einem Feedbackgespräch effizient zu beurteilen, um so das Unternehmen und dessen Produktivität voranzutreiben.
Unser Tipp: Auch die Arbeitsumgebung wirkt sich auf die Produktivität der Mitarbeitenden aus. Achten
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