Worauf Sie bei guten Bewerbungsfotos achten sollten!


Gute Bewerbungsfotos sind der wichtige erste Eindruck, den Sie bei einem potenziellen Arbeitgeber hinterlassen. Daher ist es wichtig, dass die Bewerbungsfotos einige Kriterien erfüllen. Tatsächlich gibt es Arbeitgeber, die Bewerbungen lieber ohne Bewerbungsfotos annehmen oder ausdrücklich wünschen. Auf diese Weise können Vorwürfe wegen Vorurteilen oder Diskriminierung umgangen werden. Stattdessen wird der Kandidat aufgrund seiner Fähigkeiten und Qualifikation für die ausgeschriebene Stelle beurteilt. Wann es sich um gute Bewerbungsfotos handelt, kommt auch auf die Art der Stelle an, für die Sie sich bewerben. Beispielsweise können Sie bei der Bewerbung für einen kreativen Job auch mit Effekten arbeiten, für höhere Positionen sollten gute Bewerbungsfotos jedoch vor allem seriös aussehen. Was es bei guten Bewerbungsfotos alles zu beachten gibt, haben wir von Büro Blitz – dem Experten für optimale Büromöbel – hier zusammengestellt.

Gutes Bewerbungsbild – die wichtigsten Punkte im Überblick

Für gute Bewerbungsfotos gibt es ganz allgemeine Kriterien, die nahezu immer erfüllt sein sollten. Je nach Branche ist es sinnvoll im Vorfeld abzuklären, was der Arbeitgeber erwartet und was er unter guten Bewerbungsfotos für seinen Bereich versteht.

Achten Sie auf folgende Punkte:

• Hauptkriterium: Fotos immer vom Profi machen lassen, bloss keine Selfies verwenden!

• Ausdruck: direkt in die Kamera blicken, selbstbewusst schauen

• Styling: gepflegtes Äusseres, dezentes Make-Up, angemessene Kleidung

• Ansicht: Halbportraits im Halbprofil oder als Frontalaufnahme, keine Ganzkörperfotos

• Hintergrund: neutral halten und wilde Muster vermeiden

• Pose: natürlich und freundlich bleiben, lächeln, entspannte Haltung einnehmen

• Format: Hochkant – ausser es liegen abweichende Wünsche vom Arbeitgeber vor

• Farbe: In der Regel werden Farbfotos eingesetzt, doch auch Schwarz-Weiss-Aufnahmen geben gute Bewerbungsfotos ab. Die Wahl ist Geschmackssache oder hängt von den Wünschen des Arbeitgebers ab.

• Gesamteindruck: Gute Bewerbungsfotos zeigen den Bewerber authentisch. Wer sich völlig anders dafür zurechtmacht, fühlt sich unwohl, was sich im Foto widerspiegelt.

• Das Bewerbungsfoto darf maximal ein Jahr alt sein.

Fehler vermeiden bei guten Bewerbungsfotos

Auch wenn es gut gemeint ist und Sie besonders gut aussehen wollen, kann das auf einem Bewerbungsfoto nach hinten losgehen. Der schönste Schmuck, ein aufregendes Make-up und frisch vom Friseur hinterlässt einen anderen Eindruck beim Arbeitgeber, als Sie beabsichtigt hatten. Daher ist es wichtig, solche und folgende Fehler zu vermeiden:

• Keine Selfies, Urlaubsfotos, biometrische Fotos oder Bilder aus dem Automaten

• Keine übertriebene Aufmachung, aber auch nicht im zerknitterten Anzug oder Freizeitdress • Kein unruhiger Hintergrund mit vielen Farben, Bildmotiven oder wilden Mustern

• Keine auffälligen Piercings, Tattoos abdecken

• Kein ungepflegtes Erscheinungsbild

• Keine uralten Bilder immer wieder verwenden, sondern auf ein stets aktuelles Foto achten. Kosten für Bewerbungsfotos können später bei der Steuer abgesetzt werden.

• Keine übertriebene Retusche, erlaubt sind aber: glänzende Gesichter nachbessern, Schatten unter den Augen aufhellen, eventuelle Falten in der Kleidung glätten

• Wenn der Arbeitgeber ausdrücklich kein Passfoto in der Bewerbung möchte, dann auch keins beilegen! Wann sind keine Bewerbungsfotos notwendig? Im deutschen Sprachraum sind in der Regel gute Bewerbungsfotos erwünscht. Auch in Frankreich oder Spanien ist es empfehlenswert, sich mit Foto zu bewerben. In den USA oder England wird allerdings aufgrund der dort geltenden Antidiskriminierungsgesetze auf Fotos verzichtet. Wer sich in internationalen Unternehmen oder im Ausland bewirbt, sollte sich daher immer vorab erkundigen, welche Unterlagen und welche Bilder (falls überhaupt) eingereicht werden sollen.

Gutes Bewerbungsfoto – Tipps für Frauen und Männer

Gute Bewerbungsfotos sollte immer ein professioneller Fotograf machen, der seine Kunden auch dabei beraten kann, was sie tragen und welche Pose sie einnehmen sollten. Zudem gibt es hier auch häufig die Möglichkeit, sich professionell stylen und schminken zu lassen. Davon abgesehen können jedoch Frauen und Männer selbst ein paar Tipps beherzigen, damit sie am Ende gute Bewerbungsfotos erhalten.

Darauf sollten Frauen achten:

• Je nach angestrebter Position sollten die Haare auf dem Foto offen bleiben oder als Zopf oder Hochsteckfrisur getragen werden. Bei Führungspositionen wirken seriöse Frisuren mit zusammengebundenen Haaren besser. Bei Servicekräften mit Kundenkontakt wirken offene Haare lockerer und zugänglicher.

• Auf jeden Fall dezent schminken und möglichst wenig Schmuck tragen. Eine einzelne Halskette oder Ohrstecker sind hingegen nicht zu beanstanden.

• Auch bei der Kleidung kommt es bei guten Bewerbungsfotos auf die Position an, für die das Foto dienen soll. Führungspersonen sollten dunkle, hochgeschlossene Kleidung wählen, ansonsten sind helle Blusen und ein dunkler Blazer optimal.

Darauf sollten Männer achten:

• Bart und Koteletten sollten optimal gepflegt aussehen, bei langhaarigen Männern sind zusammengebundene Haare ebenfalls seriöser.

• Tatsächlich ist es bei guten Bewerbungsfotos auch bei Männern der Fall, dass sie vom Fotografen vor der Aufnahme abgepudert werden, um einen störenden Fettglanz auszuschliessen.

• Die Kleidung sollte auch bei Männern zum Job passen. Für Führungspositionen ist ein Anzug mit Krawatte ideal, in einfacheren Stellungen sind auch ein helles Hemd mit dunklem Jackett passend. Für kreative Berufe darf es sogar noch lockerer sein.